Diese Vorteile warten auf dich
Flexible Zeiteinteilung
Dank unseres virtuellen Offices kannst du dir deine Arbeitszeit selbst einteilen.
Arbeite von überall aus
Ob im Rhein-Main-Gebiet, am Strand in Spanien oder in der Frankfurter City. Wir sind ein 100 % Remote-Unternehmen mit dem Ziel, Remote Work zu innovieren.
Volle Eigenverantwortung
Wir arbeiten eigenverantwortlich und haben stets unsere Ergebnisse im Fokus - anstatt sinnlos die Zeit im Office abzusitzen.
Attraktive Vergütung
Du erhältst eine attraktive Beteiligungsprovision pro erfolgreicher Vermittlung.
Recruiting-Funnel
Du hast Zugriff auf unseren digitalisierten Recruiting-Funnel, damit du dich vollkommen auf die Akquise fokussieren kannst. Alle eingehenden Bewerbungen laufen in ein Bewerbungsportal auf welches du sowie die Kunden Zugriff haben.
Stellenanzeigenschaltung
Deine Stellenanzeigen werden auf Google for Jobs sowie in unserem Jobportal gelistet. Auf Wunsch übernehmen wir auch gerne die Anzeigenschaltung auf Social Media sowie anderen Portalen.
Strukturen & Briefings
Du erhältst professionelle Briefings mit allen Informationen und musst dir nichts mühsam aus den Fingern saugen. Trotzdem gibt's eine Portion kreativen Spielraum und Offenheit für Neues.
Backoffice
Du bekommst eine eigene E-Mail-Adresse und einen professionellen Unternehmensauftritt im Hintergrund. Zudem kümmern wir uns um das Backoffice.
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Werde Teil eines top-motivierten Teams mit einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre und flachen Hierarchien.
Was dich bei uns erwartet
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Strategie & Konzeption
Du entwickelst innovative Akquise- und Recruiting-Strategien und setzt diese eigenständig um.
📢
Profilerstellung
Du erstellst, abgestimmt auf Bewerber- und Unternehmensprofil, eine Stellenanzeige mit klar definierten Anforderungen.
🔎
Personalakquise
Du übernimmst die eigenständige Suche von Fach-& Führungskräften auf Xing und LinkedIn sowie branchenspezifischen Netzwerken.
💬
Bewerbervorauswahl
Du kümmerst dich um die Durchführung von Erstgesprächen sowie Bewerbervorauswahl.
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Talentpool
Du übernimmst den Aufbau sowie die Pflege eines nachhaltigen Talentpools.
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Verantwortung
Du hast die Möglichkeit, neue Ideen einzubringen und sie umzusetzen.
So läuft unser Bewerbungsprozess ab
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